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| da VoxPopuli del 15 Luglio 2002 periodico di Satira locale |
ORGANIZZAZIONE DEL LAVORO IN ITALIA
Una Società Italiana ed una Giapponese decisero di sfidarsi annualmente in una gara di canoa con equipaggio di otto uomini.
Entrambe le squadre si allenarono e quando arrivò il giorno della gara ciascuna squadra era al meglio della forma, ma i giapponesi vinsero con un vantaggio di oltre un chilometro.
Dopo la sconfitta, il morale della squadra italiana era a terra.
Il tOp management decise che si sarebbe dovuto vincere l'anno successivo e mise in piedi un gruppo di studio per investigare sul problema.
Il gruppo scoprì, dopo molte analisi, che i giapponesi avevano sette uomini ai remi e uno che comandava, mentre la squadra italiana aveva uno che remava e sette che comandavano.
In questa situazione di crisi, il management dette una chiara prova di capacità gestionale. Ingaggiò immediatamente una società di consulenza per investigare sulla struttura della squadra italiana.
Dopo molti mesi di duro lavoro gli esperti giunsero alla conclusione che nella squadra c'erano troppe persone a comandare e troppo poche a remare.
Con il supporto del rapporto degli esperti fu deciso di cambiare immediatamente la struttura della squadra.
Ci sarebbero stati due comandanti, due supervisori di comandanti, un capo dei supervisori e uno ai remi. Inoltre introdusse una serie di punti per motivare il rematore, affermando: "Dobbiamo ampliare il suo ambito lavorativo e dargli più responsabilità".
L'anno dopo i giapponesi vinsero con un vantaggio di due chilometri.
La Società italiana licenziò immediatamente il rematore a causa degli scarsi risultati ottenuti sul lavoro, ma nonostante ciò, pagò come ricompensa un bonus al gruppo di comando, quale ringraziamento per il grande impegno che aveva dimostrato.
La società di consulenza preparò una nuova analisi dove dimostrò che era stata scelta la giusta tattica, che la motivazione era buona, ma il materiale usato doveva essere migliorato.
Al momento la società italiana è impegnata a progettare una nuova canoa.
!!!
veramente vero!! ...purtroppo! e non ci resta che piangere o ... ridere prendendoci in giro? Speriamo giunga, con adeguata riflessione, non al rematore, bensì agli altri componenti la squadra.
RispondiEliminabaci e fusa
Paty
Proporrei un nuovo movimento carbonaro.
RispondiEliminala satira, generalmente, guarda ai problemi e li porta all'esagerazione per strappare un sorriso. Questo era ciò che avveniva nel 2002, quando è stato scritto il pezzo. Dopo 9 anni ciò che era satira è diventata cronaca.
RispondiEliminagrande...
RispondiEliminaPurtroppo è proprio così!!!
RispondiEliminaE' una barzellatta.
RispondiEliminaPerchè mi viene da piangere?
...quanta verità.... non posso credere che ancora non si sia giunti a un soluzione... prevedo tempi ancor più duri... :(
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